Mise à jour des modules d'apprentissage sur les préjugés dans l'évaluation par les pairs
Bonjour,
Nous avons le plaisir d'annoncer la mise à jour des modules d'apprentissage conçus pour aider les personnes prenant part aux processus d'évaluation par les pairs et d'évaluation du mérite à repérer et à réduire les préjugés. Les organismes fédéraux de financement de la recherche ont travaillé en étroite collaboration pour élaborer ces modules, qui s'inscrivent dans une volonté commune d'assurer l'évaluation responsable des propositions, l'excellence en recherche et la création d'un milieu de recherche inclusif.
Originalement lancés en 2016, les modules sont maintenant plus accessibles et plus faciles à utiliser que l'ancienne version et comprennent un contenu enrichi sur les préjugés liés à la race, à l'identité de genre, aux handicaps et à l'orientation sexuelle.
- Module 1 — Les préjugés dans l'écosystème de recherche
- Module 2 — Atténuer les préjugés dans les processus d'évaluation par les pairs et d'évaluation du mérite
Cette mise à jour est le fruit d'une analyse documentaire et des contributions de spécialistes dont le savoir provient de la recherche ou d'une expérience concrète. De multiples essais par les utilisateurs ont aussi été effectués.
Le CRSH, le CRSNG et les IRSC ont chacun leurs propres exigences quant aux modules, lesquelles seront communiquées aux personnes qui participent aux processus et comités d'évaluation.
Au nom des trois organismes, nous remercions tous ceux et celles qui ont mis leur temps et leur expertise au service de ce volet essentiel du processus de recherche.
Dr Normand Labrie, Ph.D., MSRC
Président par intérim
Conseil de recherches en sciences humaines
Prof. Alejandro Adem, MSRC
Président
Conseil de recherches en sciences naturelles et en génie
Dr Paul Hébert, M.D., M. Sc. S., FRCPC, MACSS
Président
Instituts de recherche en santé du Canada
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